旅日华人张本，今年63岁，旅日25年。张本早年参军，在中国大学毕业后参加工作。1988年，张本受公派来日研修，第二年在日本考上了大学院。当年，在国内能够考研、读研者不多，在日本能够取得一个学位相当有吸引力。由于单位停薪留职期只保留一年，张本与单位商量希望能延长一年，等拿到学位以后就回国。单位表示不能延期，只有两个选择：或一年期满马上回国，或辞工辞职留日读学位。经过考虑，张本无奈选择辞职留日，也失去了在国内从参军、读书到工作一直持续了20年的工龄。

　　在日本大学院毕业后，张本在日本就职，辗转了几个公司，一眨眼将近60了。张本和家人一直持中国国籍，由于年近40才在日本就职，也没有考虑加入年金，所以过了55岁就考虑如何叶落归根的问题。

　　离开中国20多年的张本为了重新落户，不得不动用关系“公关”。经过一番努力，张本终于办成了多种手续，取得了领取养老金的资格。

　　满60岁以后，张本开始每月收到养老金了，一开始是1200人民币，现在涨到了1800人民币。虽然钱不多，但心里毕竟踏实了。

　　陈先生来日本已经20多年，生活基盘基本在日本，有房、有车、孩子大学毕业，他本人和家庭也都加入了日本的劳保、医保，可谓生活无忧。

　　最近他听说国外华侨也可以回国办劳保，就带着试一试的心情回国办了一下。

　　陈先生说，华侨回国办劳保首先遇到的问题就是户口问题，上户口是非常麻烦的，有的华侨在国内的户口已经注销，再重新恢复起来就很困难，而陈先生的户口一直没有注销，因此回国后到相关部分比较顺利地办好了各种手续。

　　但是陈先生在国内的工龄只有12年，因此还要补交三年的养老保险金。现在上海鼓励人们交养老保险金，采取优惠政策，陈先生每个月需补交1100人民币的养老保险，但是由于有优惠政策，每个月还给他退回一半，也就是550人民币。这样持续交三年，陈先生每个月大约可以得到2000人民币左右的养老金。

　　有了养老保险，医疗保险也有了，因此陈先生的保险卡经常有1000人民币的保险金，可以用这这1000元看病、买药。如果超过1000元，可以享受只付30%医疗费的优惠，如果看病花钱超过了一定的数额，还可以享受更优惠的医疗服务。

　　现在在国内是男子60岁、女子50岁可以拿养老金，陈先生的妻子现在满50岁了，她在国内有14年零2个月的工龄，因此补交了10个月的养老保险金，今年年底就可以回国内办拿养老金的手续了。

　　回国办退休，现在尚未有非常统一和透明的制度，很多时候是八仙过海各显神通……在制度允许之下，依照当年为国家工作过的工龄而得到一份退休金，是许多旅日华人目前最实际而迫切的念头。